19世纪早期出现了对落叶映山红早的杂交。有着早记录的是佩日珂丽梦诺德映山红A.periclymenoides（R，浙江大叶映山红盆景.luteum的美国亚种）和泊妮提库幕映山红R.ponticum（一种分布在很多原始森林并被移植到英国的常见的淡紫色植物）的一次偶然的杂交。这次看起来不可能的杂交培育出来的品种被称作‘azaleadendron’（阿飒丽登琼，这个英文词其实是azalea和rhododendron的缩合），浙江大叶映山红盆景，浙江大叶映山红盆景，它并非azalea映山红和其他映山红rhododendron属的映山红杂交***的例子，这项杂交培育出来的映山红——袭玻日杜幕映山红R.hybridum也加入到1814年在爱丁堡的皇家植物园的收集中。映山红具有一定的排水性，灌溉也要便利。浙江大叶映山红盆景
映山红经过人们多年的培育，已有大量的栽培品种出现，花的色彩更多，花的形状也多种多样，有单瓣及重瓣的品种。蒴果卵球形，长达1厘米，密被糙伏毛；花萼宿存。花期4-5月，果期6-8月。该种与皋月映山红（R.indicum（Linn.）Sweet）相似，但不同在于后者的雄蕊为5；叶较小而狭窄，边缘具细圆齿，易于区别。 全世界的映山红属物种有900多种，而映山红的园艺品种都是由映山红原种（Rhododendron simsiiPlanch.）（野生资源）通过杂交或芽变不断选育出来的后代。安徽映山红养护知识映山红***一时，拥有了巨大的市场。
所有的常绿映山红初都来自于亚洲。除了塔诗洛映山红（R.tashiroi，它有自己的副系列），它们都属于奥波图斯穆映山红（Obtusm）的副系列。根据皇家园艺协会的映山红手册，副系列包含四十个品种，其中二十四个品种不被栽培。剩下的十六个品种中，大约有一半被普遍用于杂交。主要的有：牧珂洛娜图姆映山红（R.mucronatum，意译为白花映山红）、丽娜日芙丽幕映山红（R.linearifolium）、印蒂卡映山红（R.indicum，意译为蓝花映山红）和卡木普菲日映山红（R.kaempferi）。
映山红常见的虫害有：红蜘蛛、军配虫、蚜虫、短须蜗等。红蜘蛛体形微小，但对映山红危害严重。高层楼房萌养映山红容易出现此类虫害。***方法是进行人工捕杀。***杀虫可用5度的石硫合剂喷乐，也可用胡桃叶、央竹桃叶、青篙各等份扔碎浸泡出液汁，加水稀释后ll洒，用1000信水的敌敌畏液喷洒杀灭也是好办法。褐斑病，是映山红一种主要病害。病害初发时，叶面上出现褐色小***，逐渐发展成不规则状大***，病斑上产生许多黑色或灰褐色小点，使受害叶片变黄、脱落，影响当年开花及来年花蕾的发育。这种病常发生于梅雨季节湿度大的时候。映山红以酸性沙质壤土为宜，并且不宜积水，否则不利于映山红正常生长。
映山红是日本的石岩映山红的变种及其众多的杂交后代，从日本引入，为与西洋映山红相应故称映山红。映山红花期春天，有的地方将其纳入春鹃。主要特性：植株低矮、枝条细软，无序发枝、横枝多。叶卵形，叶片薄、毛少、嫩绿色、有光泽。花蕾生枝端3-4个，每蕾有花1-3朵，多时4-5朵，开花繁密，真是“不见枝叶只见花”。花冠漏斗状，小型，口径2-4厘米，筒长2-3厘米，多数花萼演变成花冠、形成内外2套，称为双套、夹套。花色多有红、紫、白、粉白、嫩黄、白绿、镶边、洒锦等。有雄蕊5枚，也有雄蕊瓣化成高度重瓣花的。花期比毛鹃略早几天。7-8月老叶凋落，同时花芽形成。不耐强光，可露地种植，萌发力强，极耐修剪，花、枝、叶均纤细，是庭院绿化作色块的好材料，同时也是制作造型盆花的理想材料。若映山红结合扦插时修剪，花期可延迟至翌年-2月。浙江小叶映山红哪里多
映山红不能踩得太紧了，不然在植物的生长过程中就会不便于排水了。浙江大叶映山红盆景
映山红分为“五大”品系：即映山红品系、夏鹃品系、映山红品系、映山红品系、高山映山红品系。近一个多世纪来，世界上已有园艺品种近万个。中国从20世纪20-30年代开始从日本欧美等国引进映山红进行栽培，也有少量通过杂交培育出一些新品种，如近几年来培育出的“复色仿映山红”、“笑二乔”、“重瓣紫萼映山红”、“紫楼春”、“矮化云锦映山红”、“恨天高”以及高山落叶映山红杂交种“红蝴蝶”、“紫蝴蝶”、“白蝴蝶”等新品种。指先开花后发芽，四月中、下旬、五月初开花的品种，所谓映山红首先主要是20世纪20-30年代沈渊如先生自日本引入到上海栽培的，同时当地花农通过对原种的选育及杂交形成国内***品种。因春天开花，就定名为映山红，也就这样一直延续至今。浙江大叶映山红盆景
金华市无名园林绿化有限公司致力于农业，是一家服务型的公司。公司业务涵盖黑松，映山红，罗汉松等，价格合理，品质有***。公司从事农业多年，有着创新的设计、强大的技术，还有一批独立的专业化的队伍，确保为客户提供良好的产品及服务。无名园林凭借创新的产品、专业的服务、众多的成功案例积累起来的声誉和***，让企业发展再上新高。
